Сущность, принципы и основные понятия технологии социальной работы.

Техно (греч) мастерство искусства работы
Технологии совокупность систем знаний способов, средствах обработки и преобразования материалов.
1977 Никола Стефано – болгарский ученый «общественные науки и соц технологии»
Техн: Соц технология – это способ управления, урегулирования, планирования соц процессов
Фил: соц технологии – конечный продукт соц проектов необход для обеспеч процессов воспроизводства и совершенствования деятельности
Соц технологии: совокупность приемов, методов и воздействий примен для достиж поставленных целей.
Соц технологии – соц категория обеспеч и характер способ целенаправ решения общественной проблемы в виде определ набора процедур и операций и как средство практического достижения поставленных целей.
Соц технологии – система знаний об оптимал способах преобразования и регулирования соц отнош в жизнедеят людей а так же сама практика алгоритмического применения, оптимал способов преобразования и регул соц отношен и процессов.
Технология соц раб – одна из отраслей соц раб ориентрованных на помощ, поддержку, соу обслуж граждан наход в трудной жизненной ситуации.
Соц обслуж – это предоставление услуг госвом людям попавшим в трудную жизнен ситуацию.
Место соц раб в системе соц технологий
1. спец ориентированная область знания о способах и процедурах оптимизации жизнедеятельности человека
2. способ осуществления деятельности на основе ее рационального расчленения на процедуры, операции с последующей их координацией и выбора оптимальных средств, методов их выполнения
3.  метод управления соц процессами, обеспечивающих систему воспроизводства в определенных параметрах: качестве, объеме, целостности деятельности
1Значение и соновные задачи соц технологической  подготовки для соц раб
1. вооружить знаниями технолог основ технологий и методик организации соц раб с различными группами населения.
2.  развив творческое мышление, умение анализировать и оценивать конфликтные ситуации, грамотно определять пути и сособы оптим решений соц проблем.
3. формир у спецов навыки и умения орг деятельности, методов управленческого воздействия и т.д.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *